• Sandra Pries

„Wir brauchen nicht so fortzuleben, wie wir gestern gelebt haben. Machen wir uns von dieser Anschauung los und tausend Möglichkeiten laden uns zu neuem Leben ein“

Christian Morgenstern

Wie wäre es, sich einmal auf einen Zaun zu setzen, um die Dinge zu überblicken...

... auf der einen Seite kann man die gewohnten Abläufe und Strukturen der Organisation sehen, auf der anderen Seite die Möglichkeiten und Chancen aus der Beratungswelt. Ich sehe mich als achtsam interessierten Kundschafter, der gemeinsam mit Ihnen ergründet, was Ihrer Organisation bei der Arbeit hilft und diese in ihrer Entwicklung weiterbringt.

 

Wir begegnen uns auf Augenhöhe in einem gegenseitigen Dialog, teilen unsere unterschiedlichen professionellen Einsichten und Lebenserfahrungen miteinander. Wir sehen die Sichtweisen des Anderen als mögliche Ergänzung der eigenen und entwickeln somit neue Perspektiven und Lösungsmöglichkeiten für Ihre Organisation. Dafür stelle ich einen vertraulichen Rahmen und Zeit, sowie meine Erfahrungen und Expertisen zur Verfügung.

 

Ihre Sandra Pries

 

 

Qualifizierungen

Bauingenieurstudium in Würzburg
Ausbildung in der Notfallseelsorge
Ausbildung Organisationsentwicklung / Gemeindeberatung Ausbildung bei IPOS in Friedberg
z.Z. Ausbildung in Supervision und Coaching beim Institut BASTA in Leipzig (DSGV Zertifikat)

„Die Qualität unserer Aufmerksamkeit bestimmt die Qualität des Denkens anderer.“

Nancy Kine

Beratung und Entwicklung von Organisationen und Gemeinden

Organisationsberatung

  • Sie möchten eine Vision für Ihre Organisation entwickeln?
  • Sie stecken in einer Umbruchsphase und möchten neue Strukturen erarbeiten?
  • Ihre Organisation steht unter erheblichen Anpassungs- und Veränderungsdruck und Sie möchten die Zeichen der Zeit erkennen und die Chancen nutzen?

Ich unterstütze Sie dabei, angemessene Lösungen für die anstehenden Herausforderungen zu finden, sowie neue Perspektiven zu entwickeln und diese umzusetzen.

 

Team-Entwicklung

  • Es stehen große Aufgaben an und Sie haben ein neues Team zusammengestellt, dass möglichst schnell arbeitsfähig und gut organisiert sein soll
  • Sie durchleben mit Ihrem Team einen Veränderungsprozess, die Stimmung ist schlecht und Ihr Team arbeitet nicht (mehr) zusammen?
  • Sie wollen Ihre Mitarbeitenden motivieren, gemeinsam Kreativität freisetzen und neue Ideen am Arbeitsplatz einbringen?

Gemeinsam mit Ihrem Team erarbeiten wir individuelle und kollektive Ziele und entwickeln eine Arbeitsstruktur.

 

Supervision und Coaching

Supervision

In meiner Arbeit mit Teams, Gruppen und Mitarbeitenden, steht die Anregung zur Reflexion des eigenen Handelns im Mittelpunkt. Dieses dient der Sicherung und Qualitätsverbesserung professioneller Arbeit in deren Organisationen oder Unternehmen.
Die Supervision dient zur Gesunderhaltung der Psyche und der Balance zwischen den Anforderungen der Arbeitswelt und den eigenen verfügbaren Ressourcen.

Ich biete in Einzel- und Gruppensupervisionen die Gelegenheit, einen distanzierten, erweiterten Blick auf Ihre eigene Arbeitssituation zu schaffen, die Möglichkeit Verstrickungen in der Beziehungsarbeit wahrzunehmen, Ihre berufliche Rolle in Bezug auf eigene Zielsetzungen zu klären und Sie für eigene Belastungen zu sensibilisieren.

 

Coaching

In meiner Arbeit, vor allem mit Personen in Führungsverantwortung, steht das berufliche Handeln in der sich ständig wandelnden Arbeitswelt im Focus. Die ständig wachsende Komplexität und widersprüchliche Handlungskontexte fordern ein wachsendes Maß an Selbststeuerung, Reflexion, Rollenklarheit und soziale Kompetenz in der Führungstätigkeit.

Ich stehe Ihnen als neutraler und kritischer Gesprächspartner zur Verfügung und begleite Sie bei der Findung eigener Lösungen zu Herausforderungen in Ihrem beruflichen Alltag, wobei die Entwicklung persönlicher Kompetenzen und Perspektiven, die Anregung zur Selbstreflexion und die Bearbeitung von Konflikten im Blickpunkt stehen.

„Im Grunde sind es doch die Verbindungen mit Menschen, die dem Leben seinen Wert geben.“

Wilhelm von Humbolt

Was können wir gemeinsam tun?

Visionen entwickeln
✔ Konflikte bearbeiten
✔ Kommunikation vertiefen
✔ Teams begleiteN
✔ Ziele finden
✔ Synergien heben
✔ Krisen meistern
✔ AnfÄnge begleiten
✔ Unterschiede lebbar machen
✔ Erwartungen klären
✔ Projekte planen
✔ Abschiede gestalten
✔ PlÄne umsetzen
✔ Strukturen anpassen
✔ Klarheit gewinnen
✔ Netzwerke bauen

 

Kontakt

Ich freue mich über Ihr Interesse.
Haben Sie Fragen oder möchten Sie ein persönliches Gespräch?
Rufen Sie mich an oder senden Sie mir ein Anfrage per Kontaktformular.
Ich werde mich umgehend bei Ihnen melden.


Sandra Pries
systemische Organisationsberatung
Weißenborner Straße 11
08058 Zwickau

Telefon: 0157 52 64 17 94
eMail: post@sandra-pries.de

 

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